Удерживаются ли алименты с отпускных?

Все люди, трудоустроенные официально, по закону обязаны ходить в отпуск. Заработную плату за этот период им не начисляют, зато выплачивают так называемые отпускные. И многих плательщиков алиментов, которые честно помогают своим детям после развода, интересует вопрос, берутся ли алименты с отпускных?

Выплачиваются ли алименты с отпускных

Согласно Трудовому кодексу, отпускные – это часть зарплаты, которую работник получает во время отпуска. То есть, выплата денег за отпуск тоже является официальным доходом, и уплата алиментов с отпускных обязательна. Но если сотрудник переносит отпуск или совсем отказывается от него (право на такое у работника есть), то денежные средства работодатель обязан удержать с других доходов.

У работодателя или у бухгалтера есть свои обязанности, по которым удерживаются алименты, если на место работы ответчика был направлен исполнительный лист. Бухгалтер имеет полномочия высчитывать и удерживать алименты со всех работников предприятия или компании. Так же, за те дни отпуска, которые использованы не были, компенсируется некоторая денежная сумма. Это может произойти:

• отпуск может замениться на материальную составляющую;
• средства вернут наследнику, если работник умер;
• во время увольнения;
• организация может выплатить компенсацию, если сотрудника в нее перевели.

Когда нужно перечислить алименты

Законодательство так же четко регламентирует отрезок времени, когда перечислять алименты, а именно не позднее трех дней с момента получения. Стоит отметить, что все расходы (если таковые будут) по перечислению положенной суммы возлагаются на плательщика. Тут главное не уклоняться от оплаты, а честно помогать своему ребенку или детям.

В случае неуплаты алиментов начисляется штраф в размере половины процента в день от суммы, указанной в иске.

Работодатель должен отчислять положенную сумму не только с отпускных и зарплаты, но и с других денежных средств, которые официально получает плательщик на данном предприятии. Работнику за три дня до отпуска должны начисляться отпускные. И если выплатами занимается именно бухгалтерия, а не сам плательщик, то работодатель должен перечислить алименты не позднее дня, когда работник уходит в отпуск. К тому же, в законодательстве существует статья, в которой предусмотрена ответственность за потерю исполнительного листа, высланного по почте на адрес организации.

Выпалаты алиментов с отпускных

Расчет положенной суммы для выплат ни чем не отличается от расчета из обычной заработной платы. Это:

• четверть на одного ребенка;
• 33 процента на двоих детей;
• половина – на троих и более;
• если детей минимум трое, но от разных браков, то по 16 процентов на каждого, и никак не меньше.

Стоит заметить, что удержание алиментов с отпускных происходит не только по решению суда, а вполне на добровольной основе. Между родителями составляется мирное соглашение, в котором и прописывают сумму. Как правило, это твердая денежная сумма, что очень хорошо для тех, кто официально не работает, или получает совсем не столько, сколько прописано в договоре.

Расчет алиментов происходит только после уплаты налога на доходы, то есть 13%. И только после этого удерживаются денежные суммы в пользу несовершеннолетнего.

Контроль над выплатами ложится на компанию-работодателя и на службу судебных приставов. Приставы же и будут проводить разбирательство в случае, если деньги перестанут поступать.

Денежные средства выплачиваются разными способами: на банковскую карту, на расчетный счет, наличными. Зависит от того, как удобнее получателю. Метод выплат стоит указать при отправке исполнительного листа работодателю.

Вернут ли алименты за отпуск с ребенком

Брать ли ребенка с собой в путешествие – это дело добровольное, и к выплатам алиментов дела не имеет. Поэтому, никто выплаты за этот период не вернет.

Алименты с отпускных не платятся только в том случае, если до отпуска несовершеннолетний достиг восемнадцати лет, либо умер.

Если существует мирное соглашение между бывшими супругами, то можно договориться, чтобы сумма алиментов не платилась в счет отпуска с плательщиком, например, в другой стране. Все расходы плательщик берет на себя, а уж сколько он там потратил на ребенка или детей – это его личное дело, которое никак не перекрывает и не снимает обязанностей по выплатам алиментов.

В каких случаях деньги могут вернуться

Таких вариантов развития событий не очень много:

1. Отмена судебного решения.
2. Если соглашение было подписано под давлением.
3. Ошибка при перечислении.

Так же, часть алиментов отец может не выплачивать, если во время того же отпуска ребенку исполнилось восемнадцать. Тогда рассчитывается сумма до дня рождения, и выплачивается только за тот период.

Самый распространенный случай, когда возвращаются деньги – оспаривание отцовства. Увы, даже если будет доказано, что между отцом и ребенком нет кровной связи, то вернуть денежные средства можно лишь за последние три года. Конечно, это не является проблемой для тех, у кого дети младше этого возраста.

Иногда происходят ошибки при перечислении денег работодателем, связанные с человеческим фактором, например, неверно заполненные документы. В таком случае ответственность ложится исключительно на бухгалтеров. Они обязаны либо вернуть все средства, которые были потрачены сверх положенной суммы, либо доплатить, сколько нужно.

Так же стоит помнить, что при достижении совершеннолетнего возраста, сын или дочь может самостоятельно подать на алименты, если они не уплачивались.

Уклонение от уплаты алиментов своим детям – это нарушение закона и их прав. За подобное нарушение предусмотрены довольно суровые наказания – от штрафов до реального тюремного заключения. Это даже если не брать в расчет моральную сторону сего вопроса.

Не нужно бегать от ответственности – как только в семье появился ребенок, вся забота о его полноценном развитии лежит на обоих родителях, вне зависимости от того, вместе они или нет.